Корпоративное обучение в «Школе 21»

«Школа 21» проводит практико-ориентированные образовательные интенсивы, помогая руководителям и командам освоить цифровые и управленческие навыки.

Корпоративное обучение в «Школе 21»

Что такое образовательные интенсивы?

Это краткосрочные программы, ориентированные на решение реальных рабочих задач.
Они актуальны для:

  • государственных учреждений,
  • ИT-компаний,
  • финансового сектора,
  • промышленности и бизнеса.

Интенсивы также подходят высшему руководству органов власти

(губернаторы, министры, их заместители), руководителям организаций, топ-менеджменту крупного бизнеса, аналитикам, проектным менеджерам, HR-специалистам и другим профессионалам, которым важно разбираться в современных цифровых инструментах и процессах

Почему выбирают интенсивы «Школы 21»?

Практико-ориентированный формат – обучение строится на разборе реальных кейсов и совместной работе над проектами.

Актуальные темы – анализ данных, искусственный интеллект, управление проектами и лидерство в ИТ-командах.

Гибкость и адаптивность – заказчик может выбрать подходящую для себя программу.

Проверенная методология – обучение без лекций, акцент на самостоятельный поиск решений и командное взаимодействие.

Развитие "тверды" и "мягких" навыков – участники получают технические знания и параллельно развивают, управленческие и коммуникативные навыки.

Направления интенсивов

Продолжительность: 6 дней

Целевая аудитория: Губернаторы, замгубернаторы, министры и замминистры, руководители, директора департаментов и другие. Топ - менеджмент крупного бизнеса, HR, директора филиалов, руководители.

Преимущества:

  • Освоение основ анализа данных.
  • Практическое применение полученных знаний.
  • Участники научатся определять перспективные направления для инвестирования в экономику региона, анализировать демографические показатели и транспортную инфраструктуру.

Задачи, которые решает программа:

  • Определение групп населения с высоким уровнем безработицы.
  • Применение анализа данных для принятия управленческих решений.
  • Изучение динамики демографических показателей и их влияния на экономику региона.

Формат обучения: Очное, 6 дней в «Школе 21».

Стоимость: от 100 000 руб./чел.

Продолжительность: 3 дня

Целевая аудитория: Сотрудники и руководители.

Преимущества:

  • Знакомство с возможностями ИИ и его применением в рабочих процессах.
  • Участники смогут выявить рабочие задачи, которые можно решить или оптимизировать с помощью ИИ.

Задачи, которые решает программа:

  • Разработка кейсов по внедрению ИИ в работу организации.
  • Интеграция ИИ в повседневную работу для повышения эффективности.
  • Лайфхаки по использованию ИИ в рабочих процессах.

Формат обучения: Очное, 3 дня в «Школе 21».

Стоимость: от 70 000 руб./чел.

Продолжительность: 4 дня

Целевая аудитория: руководители проектов, менеджеры.

Преимущества:

  • Изучение Agile и Scrum, что позволяет гибко управлять проектами.
  • Освоение ключевых терминов и концепций, необходимых для эффективного управления ИТ-проектами в государственных структурах.

Задачи, которые решает программа:

  • Оценка рисков, ресурсов и времени для выполнения проектов.
  • Применение подходов Scrum и Kanban для гибкого управления проектами.
  • Защита кейсов перед экспертами.

Формат обучения: Очное, 4 дня в «Школе 21».

Стоимость: от 70 000 руб./чел.

Продолжительность: 4 недели

Целевая аудитория: Тимлиды, руководители команд.

Формат обучения: Гибрид, 4 недели в «Школе 21».

Стоимость: от 70 000 руб./чел.

Преимущества:

  • Развитие навыков эффективного руководства и разрешения конфликтов.
  • Участники изучат основы ситуационного лидерства, что поможет создать гармоничную рабочую атмосферу.

Задачи, которые решает программа:

  • Улучшение взаимодействия в команде и распределение ресурсов.
  • Настройка рабочих процессов для повышения эффективности.
  • Анализ отличий роли руководителя и специалиста для более эффективного взаимодействия в команде.

Поделиться: